Training & Coaching


Denken vanuit mogelijkheden en niet vanuit beperkingen. Uitgaan van je talenten, dat waar je goed in bent. In je persoonlijke, professionele - en loopbaanontwikkeling en in de samenwerking. &Talent biedt hierin op maat en flexibel trainingen en individuele coachingstrajecten aan. Altijd vanuit een waarderende en talentgerichte benadering en altijd afgestemd op de specifieke vraag. Om op die manier te zorgen voor een optimaal resultaat en een inspirerende samenwerking.


Talentcoaching

Hoe zet je jouw talenten in in je werk en leven? Hoe kun jij meer gaan doen waar je goed in bent en energie van krijgt? Wil je hier meer zicht op krijgen en er op een inspirerende en laagdrempelige manier mee aan de slag, dan is talentcoaching misschien iets voor jou.


Met Talentcoaching bieden we je een kort maar effectief maatwerk-traject. Je gaat in gesprek met één van onze talentcoaches, doet ondersteunde opdrachten en tests en werkt zo toe naar je eigen talentenprofiel en actieplan. Onze talentcoach ondersteunt je, prikkelt je ideeën en helpt je om je eigen inzichten verder aan te scherpen. Daar kom je verder mee!


Een nieuwe manier van gesprekstraining

We merken dat in veel organisaties de behoefte wordt gevoeld om gesprekken anders te voeren en soms ook de HR-cyclus anders in te richten. De waarderende gespreksvoering biedt hiervoor concrete handvatten en sluit aan op nieuwe inzichten vanuit de positieve psychologie.Gesprekken worden motiverend en effectiever. &Talent traint leidinggevenden en medewerkers in het voeren van het goede gesprek volgens de waarderende benadering.


We doen momenteel in een aantal organisaties mooie trainingen en trajecten over talentgerichte ontwikkelgesprekken voor managers en leidinggevenden. Hierin staat de aanpak volgens de waarderende gespreksvoering centraal. Daarbij gaat het om bewustwording van de effecten en aanpak van een waarderende benadering en het aanleren van nieuwe manieren van gespreksvoering hierin.

Rixt Post
Speelt dit onderwerp ook in jouw organisatie? Voor meer informatie over de waarderende aanpak en voorbeelden hiervan in andere organisaties kun je contact opnemen met Rixt Post. Rixt is expert op dit onderwerp en begeleidt veel trainingen en trajecten op dit gebied.

Contact
rixtpost@entalent.nl
(06) 51 82 76 48





Share by: